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Course Content
Modulo 1
Basi teoriche del corso
0/90
Modulo 2
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Formazione per agenti di uguaglianza

Obiettivo della lezione

L’obiettivo di questa lezione è comprendere come si manifesta il mobbing e la violenza psicologica nella pratica, e quali segnali possono indicarne la presenza sul luogo di lavoro.

A cosa prestare attenzione durante la visione?

  • Quali comportamenti possono essere considerati violenza psicologica?
  • Le azioni sono isolate o ripetute?
  • Come reagisce l’ambiente circostante – qualcuno interviene?
  • Quali sono le conseguenze per la persona che subisce questi comportamenti?

Osservazioni chiave

Il mobbing spesso non inizia con violenza manifesta, ma si sviluppa gradualmente attraverso azioni piccole e ripetute.
È proprio la loro cumulazione a creare un ambiente esclusivo e dannoso.

  • La ripetitività dei comportamenti è più importante di un singolo evento
  • La mancanza di reazione del team può rafforzare la violenza
  • La persona colpita dal mobbing spesso perde gradualmente il senso di sicurezza

Conclusione

Riconoscere i segnali precoci di mobbing permette di prevenirne l’escalation.
La responsabilità di reagire non ricade solo sull’organizzazione, ma anche sui membri del team.